Тема форума: В чем отличие ген.директора от директора? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 230384
Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

В чем отличие ген.директора от директора?
 
Кто поможет?
В чем отличие ген.директора от директора?
Мы создаем ООО, кого прописать в учредительных документах - ген.директора или директора?
 
Обычно, наименование ставят в зависимость от структуры и от численности. При огромной корпорации или когда несколько предприятий входит есть смысл в генеральном. Если есть генеральный дирекор, то ему подчиняются: директор по производсвту, финанасовый директор и т.д.Дальше-зам.диреткора по производсвту и т.д. А если просто директор-то сразу зам.директора и следующий уже начальник отдлеа.
Решайте самостоятельно, если хотите придать "солидности" можно и генерального сделать. У нас чиленность околок 80 человек, я убедила администрацию, что нет смысла "распальцовываться", называясь громко.
 
Руководство текущей деятельностью общества осуществляется:
единоличным исполнительным органом общества или единоличным исполнительным органом общества (ДИРЕКТОР)
коллегиальным исполнительным органом общества (ГЕН.ДИРЕКТОР) + исполнительный, технический, коммерческий и т.п.
 
Гендиректор - это что коллегиальный орган?!
 
П.1 ст. 40 ФЗ РФ "Об ООО": "Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие)..." Без разницы, хоть горшком назовите :D
 
Добрый день. Помогите пожалуйста, попросили составить договор с директором ООО с 01.08.2017 г., попросила протокол об избрании, прислали ,а в нем указано что избрали его директором еще в 2015 году!!! Могу ли я сделать приказ о приеме и договор от 01.08.2015 г.??
 
Цитата
dahm.irf пишет:
Могу ли я сделать приказ о приеме и договор от 01.08.2015 г.??
Сделать легко, не вопрос, а вот всё грамотно провести чтоб надо знать нюансы.
Зарплата похоже не начислялась, следовательно сразу его отправляем в отпуск БСЗП, до момента начала её выплаты.
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики