Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно.
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Здравствуйте!
У сотрудника основная работа на 0,5 ставки. Нужно перевести на полную ставку. Правильно составила приказ?:
[TABLE]
[TR][TD]
ПРИКАЗ № ______
г. Москва от 20.09.2013
О переводе на полное рабочее время
ПРИКАЗЫВАЮ:
1)Перевести с 21 сентября 2013 года начальника склада
ФИО на полное рабочее время с должностным окладом согласно штатному расписанию № 2 от 20 .09.2013
2) Контроль за исполнения приказа возложить на гл. бухгалтера ФИО
Основание: Заявление ФИО от 20.09.2013
Директор _____________ ФИО
С приказом ознакомлен
начальник склада___________ ФИО дата ознакомление
Гл.бух ______ФИО дата ознаколения[/TD][/TR]
[TR][TD][/TD][/TR]
[/TABLE]
Изменено: - 20.09.2013 20:22:50
Новичок
Сообщений: Баллов: 19Регистрация: 01.04.2015
0
06.07.2015 19:57:18
День добрый, а у меня следующий вопрос.
Мне надо установить режим полного рабочего дня для 9 человек.
3 из них работают 5 дней, сб, вс. Выходной
3 работают посменно в 4 смены
3 работают посменно в 2 смены
Заявления они написали, ДС составлено. Могу ли я сделать приказ (я так понимаю в произвольной форме) не на каждого, а группами. Получится у меня не 9 приказов, а 3.
Например
1) Установить режим полного рабочего дня для менеджеров Иванова, Петрова и завхоза Сидорова с 01.08.2015
2) Установить менеджерам Иванову, Петрову и завхозу Сидорову следующий режим работы
- 40-часовая 5-ти дневная рабочая неделя с двумя выходными: суббота, воскресенье.- Продолжительность рабочего дня составляет: 8 часов.
начало - 9 часов 00 минут; окончание - 18 часов 00 минут;- В течение рабочего дня Работнику устанавливается перерыв для отдыха и питания продолжительностью 1 час, который в рабочее время не включается.- Установить должностной оклад в размере 25 000 руб.3) Контроль за исполнения приказа возлагаю на себяОснование (заявления Сидорова, Петрова, Иванова от такого то числа)
Изменено: - 06.07.2015 19:58:58
V.I.P.
Сообщений: Баллов: 23904Регистрация: 02.03.2009
Модератор // Эксперт журнала "Кадровик-практик"
0
07.07.2015 08:14:32
Цитата
PLP пишет:
Могу ли я сделать приказ (я так понимаю в произвольной форме) не на каждого, а группами.
Полагаю, что можно.
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста,напишите нам >>
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно.