Несколько юр. лиц , Публикация №810444

Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно.
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Главные темы месяца

"Кадровик-практик" открывает доступы в закрытые разделы портала

Образцы записей в трудовые книжки. С комментариями

Курс по кадрам для новичков. Подписки на кадровые новости и материалы

Чай с психологом :) Бесплатно. Онлайн

RSS

Несколько юр. лиц, Делопроизводство

Марио

Бывалый

Сообщений: 74Баллов: 70Регистрация: 27.01.2010

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"

20.04.2010 23:50:27

Веду делопроизводство в одной компании в Москве.
Предложили вести кадровое делопроизводство по 3-м юридическим лицам.
Подскажите какое отличие? И вообще это получится ведение делопроизводства в 3-х компаниях? Т.Е. по каждому юр. лицу делопроизводство отдельно (Все приказы, графики, положения, ШР и т.д.)?

Цитировать Имя

Ольга В.

V.I.P.

Сообщений: 3824Баллов: 3193Регистрация: 17.10.2008

Пользователь "ИКС-2015"; Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика" версии ПРОФ

21.04.2010 01:23:19

Цитата
Марио пишет: Т.Е. по каждому юр. лицу делопроизводство отдельно (Все приказы, графики, положения, ШР и т.д.)?

Ну да. И журналы регистрации отдельные.

Цитировать Имя

Марио Бывалый Сообщений: 74Баллов: 70Регистрация: 27.01.2010 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#3 0 21.04.2010 08:26:22 Спасибо огромное. Буду требовать 3-х кратное увеличение оклада.
	Цитировать Имя

simpapu Заслуженный Сообщений: 1053Баллов: 882Регистрация: 09.07.2009 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#4 0 21.04.2010 08:37:04 Здорово, если получится! Обычно на это идут, что бы с экономить Добивайтесь своего! Во всем нужна сноровка, закалка, тренировка
	Цитировать Имя

Марио Бывалый Сообщений: 74Баллов: 70Регистрация: 27.01.2010 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#5 0 21.04.2010 08:41:17 А подскажите вот еще что: на каком основании меня допустят к ведению делопроизводства в другой компании, если я работаю в другой? Устроят по совместительству или по доверенности?
	Цитировать Имя

Надежда # Удалено #

V.I.P.

Сообщений: 14671Баллов: 23904Регистрация: 02.03.2009

Модератор // Эксперт журнала "Кадровик-практик"

21.04.2010 08:43:18

Цитата
Марио пишет: Устроят по совместительству

Самый приемлемый вариант.

Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»

Цитировать Имя

simpapu Заслуженный Сообщений: 1053Баллов: 882Регистрация: 09.07.2009 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#7 0 21.04.2010 08:43:38 Лучше по совместительству. Это официальные и понятные деньги и право подписи на документах Во всем нужна сноровка, закалка, тренировка
	Цитировать Имя

Марио Бывалый Сообщений: 74Баллов: 70Регистрация: 27.01.2010 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#8 0 21.04.2010 08:51:32 Спасибо.
	Цитировать Имя

/Meliska/

Новичок

Сообщений: 22Баллов: 21Регистрация: 05.03.2020

21.03.2024 11:20:22

Коллеги, добрый день. Хотелось бы узнать у опытных коллег, насколько сложно и есть ли подводные камни при ведении нескольких юридических.лиц? Предложили работу в компании, где их 7. Общая численность около 150 человек. Вот думаю, стоит ли соглашаться?

Цитировать Имя

Марина_спец

Гость

#10

21.03.2024 12:10:28

Цитата

написал:
Коллеги, добрый день. Хотелось бы узнать у опытных коллег, насколько сложно и есть ли подводные камни при ведении нескольких юридических.лиц? Предложили работу в компании, где их 7. Общая численность около 150 человек. Вот думаю, стоит ли соглашаться?

Главное, в них не запутаться)
однажды я вела одновременно 10
В каждом была оформлена, в одном на основном месте, в остальных на 0,5. Посчитав, поняла, что мой рабочий день продолжается больше двух суток )))
Ничего страшного в ведении нескольких юр.лиц нет, просто привыкнуть и не запутаться.

Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>

Пример HTML-страницы

В работе Вам помогут:


Ресурсы ИКС	Журнал "Кадровик-практик"		Книги по кадровому делопроизводству		Журналы регистрации и книги учета