здравствуйте, подскажите пожалуйста как правильно расчитать компенсацию за отпуск при увольнении сезонного работника , все дело в том что сотрудник инвалид. если за основу брать что он работник сезонный, то я должна расчитать за каждый отработанный месяц 2 рабочих дня, а так как работник инвалид и у него отпуск 30 календарных дней, то получается 2,5
увольнение сезонного работника инвалида
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
увольнение сезонного работника инвалида, увольнение сезонного работника инвалида
02.04.2024 15:26:08 | |
02.04.2024 16:31:47 "предоставляется оплачиваемый отпуск из расчета 2 рабочих дня за каждый месяц работы" Значит я правильно думала, СПАСИБО большое, а то меня бухгалтер смутила тем, что он инвалид, и возможно надо другой вариант для расчета | ||||
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>